昨天辞工扣了我百分之五十的工资，合法吗？扣工资的一半，是不是这个厂太坑人了呀
更新时间：2018-04-17 17:07:37人浏览
问题描述：
我在一家电子厂上班，现在眼睛有病了，昨天辞工扣了我百分之五十的工资，合法吗？这个厂要求干满3个月才可以辞工，没满3个月都算急辞工，扣工资的一半，是不是这个厂太坑人了呀
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-湖南长沙
劳动者想辞职的，需要提前30天（自然日，包含法定节假日在内）以书面形式通知用人单位；如果在试用期内，提前3天通知即可。期限届满或和用人单位协商一致，您就可以离开。
要求支付工资是劳动者的法定权利，因此，只要您实际付出劳动的，在离职时就有权要求用人单位支付工资。
需注意：
【1】您离职当月的工资（或经济补偿金、赔偿金）法律规定是在办结工作交接时一次性支付，但实践中隔月支付的情况是普遍存在的。也就是说用人单位可以按照本单位以往发放工资的惯例，在下个月或者某个合理的时间点一次性结清工资。当然如果用人单位无故、拖欠克扣工资的，您可以这样维权
2018-04-17 17:07:37
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