公司没给员工买社保,请问现在我们该怎样办

更新时间:2011-08-20 08:46:19人浏览
问题描述:
我在某公司作了11年了,这个老板没有给我买社会保险,还有星期六与星期日上班不算双倍工资,请问我们可不可以与这公司解除劳动合同,可以安劳动合同法第三十八条和第四十六要经济补偿吗?今天我们去了劳动部门,劳动部门的工作人员说不会支持我们解除劳动合同的请求,原因是没有提前去社保部门投诉,现在老板说要抄几个带头的,请问现在我们该怎样办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,公司应支付你加班工资。你可以以此被迫提出离职,要求公司支付补偿金
2011-08-20 08:46:19
戴怡祥律师
服务地区-广东深圳
可以解除劳动合同,并获得赔偿
2011-08-19 23:27:09
邹兵律师
服务地区-广东深圳
建议你们委托律师指导你们搜集证据,书写解除劳动合同通知书等资料,积极应对公司的处理,维护自身合法权益,有需要可直接联系我。
2011-08-19 21:37:46
李琼律师
服务地区-广东深圳
去社保局投诉,如果公司要解雇你们,则要支付赔偿金.并同时要补交社保.
2011-08-19 20:47:42
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去社保局投诉,如果公司要解雇你们,则要支付赔偿金.并同时要补交社保.
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