年满52岁公司要我辞职。怎么办?

更新时间:2018-04-02 17:07:29人浏览
问题描述:
年满52岁公司要我辞职。怎么办?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘元律师
服务地区-湖南长沙
记住,千万不要签任何的协议 劳动者被劝退的维权方式: 【1】当您被用人单位劝退时,您可以不同意并要求继续履行劳动合同,记得不要旷工,也不要签订离职协议、辞职申请等,否则可能会拿不到补偿; 【2】如果您同意劝退的,用人单位应向您支付相应的经济补偿金; 【3】如果您始终不同意,而用人单位最终还是要强行解雇您的话,需按法定经济补偿标准的2倍向您支付赔偿金。
2018-04-02 17:07:29
王艳超律师
服务地区-广东深圳
您是男性还是女性,男职工可以做到60周岁,女职工可以做到50周岁
2018-04-02 09:30:49
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
男职工可以做到60周岁,女职工可以做到50周岁。不知你是属于那种情况?
2018-04-01 11:52:11
余金桥律师
服务地区-广东广州
女职工年满五十周岁达到退休年龄,你这种情况比较特殊,只有申请仲裁。
2018-04-01 08:33:10
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