我单位是某某物流公司,在今年的体检报告中,公司就把我的工作停止,要是不安排我工作
更新时间:2018-03-21 16:44:53人浏览
问题描述:
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![张正雯律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/202005181010466tf4uhsfikqb290_110wh110.jpg)
服务地区-上海上海
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
你可以申请劳动仲裁。
2018-03-21 14:10:07
![汪洋律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/1672726722892_110wh110.jpg)
汪洋律师
盟
服务地区-上海上海·电话-182-1748-0881
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018-03-21 16:44:53
![顾倩团队律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/202005181021158j4chx5uats4104_110wh110.jpg)
顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,建议您与公司进行协商,协商不成可根据您与公司签订的劳动合同进行维权,再者也可就您的事实情况向劳动仲裁委员会申诉
2018-03-21 13:46:58
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你好,你描述的情况建议申请劳动仲裁维权
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可以劳动仲裁索赔25个月工资或12.5个月工资,看具体理由
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你有权请求继续履行原劳动合同。
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你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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你好 这个可以通过劳动仲裁的方式解决
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