公司扣除法定假期外多休天数的工资,这么做合理吗?

更新时间:2018-03-15 12:25:16人浏览
问题描述:
您好,我们公司年假通知是从2月12号(腊月二十七)开始放假,上班日期为2月22号(正月初七)。但是因为老板在外地回不来,在2月20号晚上发通知2月26号在上班。可发2月工资单上扣了5天工资(12号、13号、14号、22号、23号),事前并没有再通知里说明这个情况,请问这样扣工资合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
2018-03-15 09:23:30
范海华律师 咨询我
服务地区-山东烟台·电话-155-5353-9492
你好,建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
2018-03-15 12:25:16
法律快车律师团队律师
服务地区-山东烟台
协商或者申请劳动仲裁解决..
2018-03-15 10:00:30
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