我在公司已经上了三个月的班了，但是公司一直没有跟我签劳动合同现在公司要辞退我。请问有没有赔偿金
更新时间：2018-03-01 17:26:15人浏览
问题描述：
你好，我在公司已经上了三个月的班了，但是公司一直没有跟我签劳动合同现在公司要辞退我。请问有没有赔偿金
9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
您好，如果用人单位无正当理由将您辞退，您可以要求用人单位向您支付经济补偿金。由于您工作了三个月，您可以要求用人单位向您支付半个月的工资作为经济补偿。此外，由于用人单位没有与您签订劳动合同，您可以要求用人单位向您支付两个月的二倍工资。希望我的答复能为您提供帮助。
2018-03-01 16:18:51
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，未签劳动合同，您可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资。如存在非法辞退等情况可以一并要求赔偿。
2018-03-01 15:10:50
咨询我
张向锋律师
盟
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。 没有签订劳动合同，你还可要求支付双倍工资差额。
2018-03-01 15:18:14
服务地区-上海上海
你好 可以申请劳动仲裁 主张双倍工资赔偿。根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的
，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付，职工可申请劳动仲裁。
2018-03-01 15:37:07
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您好，未签劳动合同，您可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资。如存在非法辞退等情况可以一并要求赔偿。
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可以获得经济补偿金
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你好，可以要求支付赔偿金。
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可要求赔偿,同时要求未签订劳动合同双倍工资差额
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