因为公司没有交社保,所以想离职,要承担什么法律责任吗?

更新时间:2020-01-20 23:17:46人浏览
问题描述:
你好,我是公司行政助理,干了5个月,因为公司没有交社保,所以想离职,但是人事说要提交申请后一个月,关键是这期间给了我公司一个项目关于技术方面的事情,修改图片尺寸让我来做,说做完在交接,我想问一下,我现在要提前走,要承担什么法律责任吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
华战勇律师
服务地区-陕西西安
提前30天递交辞职报告到期可以走人。。。。
2018-02-27 16:30:40
但是就是想提前走,因为他给我了技术方面让我修改图片的活干,说干完交接之后再走。不属于我的职责范围,但是劳动合同上面又写着领导交代的其他事物,这个算吗?
追问 2018-02-27 16:52:08
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
还是交接清楚好
2018-02-28 06:12:52
劳动纠纷律师团队 咨询我
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《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。同时,第三十八条第二款也规定了,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2020-01-20 23:17:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助158582人 · 响应时间 平均1分钟内
社会保险,是劳动合同的必备条款之一。
根据我国法律的规定,劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护以及法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
2019-12-22 02:57:01
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已帮助63629人 · 响应时间 平均1分钟内
离职时,社保需要转移,以下是社保转移的流程:
首先要在转出地的社保中心开具一个社保缴费凭证;然后在转入地办理社保开户并且缴纳社保;第三步就是在转入地填写社保转移申请;最后把社保缴费凭证和社保转移申请一起交到转入地的社保中心进行审核。如果以上的步骤都没有什么问题,估计在1-3月内将社保转到转入地。
2019-03-17 07:06:54
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以申请劳动仲裁,需要帮助可以联系!
2018-02-27 16:18:07
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