老板把我一直操作的机器搬去新厂，可以要求赔偿吗
更新时间：2018-02-25 20:51:01人浏览
问题描述：
老板把我一直操作的机器搬去新厂，可以要求赔偿吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在工作中，如果中指被机器弄伤了，无论是因本人不小心造成的还是其他原因，只要在工作期间，都算做工伤，可以获得工伤赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解除劳动合同，可以要求支付双倍的经济补偿金，工作一年半可以主张4个月的经济补偿金。可以直接到公司注册地管辖权的人民法院申请仲裁。劳动者以用人单位未缴纳社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司被收购要赔偿员工多少钱
公司被收购要赔偿员工多少钱？根据《劳动合同法》的相关规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按
公司收购
人浏览
工厂搬迁，工作地点变更，劳动者可以不同意，依此要求经济补偿金。单位强制解除无固定期限劳动合同违法，可以要求双倍的经济补偿金。《劳动合同法》第十七条：规定工作地点
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位无故辞退员工，员工可以申请劳动仲裁进行维权，要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金。企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作时间或者工作时间前后，工作场所内，因为工作原因或者从事收尾性、预备性工作中踩到塑料袋摔断腿的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
开车撞伤了人，理赔是在保额内扣除医疗费用中的非医保费用需车主承担，其他由保险公司赔偿。双方事故理赔，是先从交强险的保额来赔偿，当理赔金额超出交强险保额时，会启动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、员工在工作期间受伤，那么是属于工伤，员工本人可以申请工伤认定，判定为工伤。2、单位没有给员工缴纳工伤保险，那么工伤费用由单位全额支付。3、员工工伤可享受到的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没有缴纳社会保险的处理方法：按照《劳动合同法》规定，企业用人必须签订劳动合同，为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费，职
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签订借款合同，双方又没有约定还款期限的，出借人可以随时要求借款人还款。但是需要给对方合理还款期间。所以为了避免在产生纠纷时因为没有相关的证据而造成必要的麻烦
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十四条的规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
