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签了劳动合同就是正式员工了,不以试用期和转正而区别对待。对于辞职这块儿,试用期只要提前三天告知,并办理相关手续就行。劳动法规定,劳动关系成立及应订立劳动合同,及
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协议不成可以到当地劳动监察大队投诉解决
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您好,具体看什么情况,劳动合同是有的。
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劳动合同法:第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤
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你好,要求支付经济补偿金,每工作一年支付一个月本人工资
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可以要求支付没有签订书面劳动合同的双倍工资赔偿!
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要综合判断合同是否真实有效,需核查合同双方的资格、审核合同内容的真实性和合法性,以及合同形式要件是否符合法律规定,并完成所有必要的批准和登记手续。如果您对合同的
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航班延误退票因承运人的原因,旅客退票,票款全部退还:1、只要不是购买时注明不可以退票的特价机票都可以退票;2、只要飞机晚点,就是航空公司违约,需要到机场该航空公
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办理退费应提交的材料如下:1、申请人身份证或户口本,验原件留存复印件;2、已生效的法律文书,验原件留存复印件;3、《非税收入电子票据》;4、《法院退诉讼费审批表
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赠与如果没有公证或者办理工商变更登记的,可以取消,你可以和对方签订补充协议,约定相关权利义务,变更为附条件的赠与协议。
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根据合同约定而定。可致电详询
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订货单定金条款要求付80%并不直接构成违法,订货单仍然有效。根据《中华人民共和国民法典》规定,依法成立的合同自成立时即生效。但如果定金比例过高,可能被视为显失公
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根据具体情况确定
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