算不算超额工作,而且享受不了公司每周一天公休的待遇,是不是违反了劳动法?

更新时间:2018-02-06 20:17:01人浏览
问题描述:
你好我是天然气公司场站执勤员,我想问一下我们上24小时休息24小时算不算超额工作,而且享受不了公司每周一天公休的待遇,公司是不是违反了劳动法?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
可以去劳动监察大队投诉
2018-02-06 12:03:34
高宏图律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-158-3085-6666
上24小时休息24小时算超额工作
2018-02-06 08:50:47
刘同发律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-136-6331-0543
可以向当地的劳动部门投诉处理的。
2018-02-06 14:11:28
孙术校律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-156-0324-8159
你好,可以去劳动局投诉处理
2018-02-06 16:16:07
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
可以去劳动监察大队投诉
2018-02-06 20:17:01
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