工伤。头部和脸部,脸部最后还留疤痕,应该怎么赔付
更新时间:2018-01-29 00:33:39人浏览
问题描述:
工伤。头部和脸部,脸部最后还留疤痕,应该怎么赔付
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤脸上留疤怎么赔偿
劳动者与公司的关系虽然在法律地位是平等的,劳动合同与劳动法都是给予双方同等的权利义务的,但是在实践中,劳动者还是存在一定的劣势的,因此我国法律对于劳动者还是较为
工伤赔偿标准
人浏览
1.工伤程序是否聘请律师在法律上没有明确的规定,需工伤职工结合自身的实际情况有自己决定是否聘请。2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据我国《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,交通事故抚养费的赔偿规定如下:第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚。行为人承担受害人的医疗费、误工费等费用。《治安管理处罚法》第四十三条:“殴打他人的,或者故意伤害他人身
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请伤残等级鉴定,依据鉴定结果要求赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
请问去做工伤鉴定了吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据伤情治疗情况,据实赔偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
被辞退后,应得两个月工资赔偿。若非法辞退,则获四个月工资。操作:1.保留工资单、劳动合同等证据;2.与单位协商赔偿事宜;3.协商不成,向劳动仲裁机构申请仲裁;4
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自雇佣之日起,用人单位应在一个月内与劳动者签订劳动合同。若未及时签订,可与劳动者协商补签,或面临劳动仲裁和法律责任。选择补签可避免法律纠纷,保障双方权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:一般情况下是无法退钱的,就算退也不会退多少,所以在交保险的时候一定要考虑清楚之后再交,以免发生退保的情况,产生不必要的损失。法律依据:《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工资2.1万需缴纳的税款约为XX元。根据个税政策,起征点为5000元,税率随收入增加。如税款计算复杂,建议咨询税务机构。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
幼儿园实习教师寒暑假是否有工资,需依据合同约定和实习政策。通常实习合同会明确薪资发放情况。若合同未明确或遭遇权益受损,建议咨询法律专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!员工为公司做事,公司授权的工作任务,由公司来承担责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询