我在任职间公司没有签订时间,只有入职时间和工资待遇现在要我离职,我该怎么办

更新时间:2018-01-02 20:23:00人浏览
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我在任职间公司没有签订时间,只有入职时间和工资待遇现在要我离职,我该怎么办
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,劳动者可提前30天向用人单位提出离职申请,主动离职,解除劳动合同关系。 《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 欢迎来电咨询。
2018-01-02 20:23:00
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
如单位涉嫌非法解除劳动合同,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同的经济补偿金
2018-01-02 11:17:09
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2018-01-02 17:02:41
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,协商不成,申请劳动仲裁
2018-01-02 09:40:42
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2018-01-02 08:34:16
陈德新律师
服务地区-北京北京
是辞职还??
2018-01-02 08:15:06
李建成律师
服务地区-北京北京
向劳动部门投诉寻求帮助
2018-01-02 06:12:14
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