离职时必须提前30天申请,其余工资还要等他们发的时候才发给我。怎么来维护我的合法权益呢

更新时间:2017-12-28 16:36:17人浏览
问题描述:
我进公司签的合同上写:离职时必须提前30天申请,否则扣除1000块经济损失。我只是操作工,一个月工资也就3000都不到。我现在找了另一个工作,走时人事说就要按合同来扣1000块,其余工资还要等他们发的时候才发给我。公司这样做合理吗?怎么来维护我的合法权益呢
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
毛希丁律师
服务地区-江苏南京
你好,一般是合理的。
2017-12-28 16:36:17
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