2016年工伤10级,伤残补助金已给,或自动离职,如果我现在离职,能不能把我强行离职

更新时间:2017-12-22 16:06:36人浏览
问题描述:
2016年工伤10级,伤残补助金已给,现在效益不好,要求调岗,或自动离职,如果我现在离职,公司应该怎么赔尝,按照哪年的标准,我不调岗,他们能不能把我强行离职
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李天平律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-136-7518-9053
如果你自己离职,则没有补偿,如果单位需要和你解除劳动关系,则需要向你支付经济补偿金
2017-12-22 16:06:36
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
公司支付一次性就业补助金1.5万,工伤基金负一次性医疗补助金3万。
2017-12-22 11:57:15
朱亮亮律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-182-6003-9686
一般还有经济补偿金和4.5万的,另两项10级伤残补助金。
2017-12-22 11:15:13
朱正洪律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-187-0517-3692
4.5万的补偿;经济补偿金;
2017-12-22 15:27:10
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