什么情况下可以跟单位主张支付医疗补助费,职工患病(不在工作期间)可以吗?

更新时间:2017-12-15 15:59:12人浏览
问题描述:
什么情况下可以跟单位主张支付医疗补助费,职工患病(不在工作期间)可以吗?
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
您好,职工发生工伤或者患职业病的,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-12-15 10:04:10
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,可以申请的。
2017-12-14 22:07:12
张勇律师
服务地区-北京北京
你好,这种情况,建议协商,协商不成的话,可以申请劳动仲裁的
2017-12-15 15:59:12
田洪山律师
服务地区-北京北京
你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。
2017-12-15 11:50:20
张海霞律师
服务地区-北京北京
你好,可以申请。
2017-12-15 10:00:48
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,这种情况,建议协商,协商不成的话,可以申请劳动仲裁的
2017-12-14 21:51:41
李建成律师
服务地区-北京北京
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-12-14 21:47:03
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