怎样维护员工利益

更新时间:2011-07-31 20:59:49人浏览
问题描述:
我在四川的一个地方国有企业,去年底中高层人员工资都翻倍的涨了,而一般员工一分没涨。涨就涨嘛还补发12个月的工资。有的光补发就是10多万,而起员工没有年休假,也没有关于年休假的经济补偿。我想知道员工应该怎样维护自身的利益,请各位律师帮忙出个主意
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁磐律师
服务地区-四川成都
如有不清楚之处,建议直接来电咨询。
2011-07-31 20:59:49
喻远军律师
服务地区-四川成都
可以进行申请仲裁
2011-07-31 20:07:21
周文才律师
服务地区-四川成都
你好,全体员工可以要求用人单位,对大家公开财务,以及工资评定的依据,必要时起诉解决。
2011-07-31 17:28:00
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