我是2000年进的单位到2009年之2010年单位强制要我们买断、2010年他们找来劳务派遣公司和我们签合同.单位现在要关门了、请问我2009年之前的工年还算吗?
更新时间:2017-12-11 15:22:35人浏览
问题描述:
我是2000年进的单位到2009年之2010年单位强制要我们买断、2010年他们找来劳务派遣公司和我们签合同.单位现在要关门了、请问我2009年之前的工年还算吗?2000年之2009年我们之前我们没拿到劳动补尝
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![顾倩团队律师](http://d01.lawtimeimg.com/photo/202005181021158j4chx5uats4104_110wh110.jpg)
顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿经济补偿金,如存在未缴纳社保的情况,可要求未缴纳保险的赔偿。同时可要求赔偿拖欠的工资及拖欠工资的差额。如老板要求赔偿相关过失,需跟根据具体工作情况规章制度而定,建议委托律师处理
2017-12-08 11:01:41
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