我是给私人老板开车的，现在已经辞职老板还不发工资
更新时间：2017-11-09 20:42:22人浏览
问题描述：
我是给私人老板开车的，现在已经辞职老板还不发工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
辞职后被拖欠工资，如何让老板掏钱给你？
有单位是这样的，劳动者与用人单位解除劳动合同，办理了离职手续，说好三天之内把工资发到对方的工资卡上，但是为什么过了三天工资卡里的金额没有任何的动静。打电话找找单
工资
人浏览
一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到用人单位拖欠工资，劳动者可以采取的维权措施有：1、申请调解劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解2、申请仲裁调解不成的，当事人一方要求
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
老板欠薪不允许员工辞职
核心内容：法院相关人士建议，劳动纠纷走仲裁调解途径可节省时间，劳动者特别是农民工才可能在春节前拿到应得的工资。【网友经历】员工想辞职老板不允许小张(化名)是惠州
仲裁新知
人浏览
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
若用人单位不支付工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在试用期内，员工提前3天提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，用人单位不得以特
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议及时向当地劳动部门投诉，也可以收集证据提起劳动争议仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：鉴定期间的生活津贴计算方法：在劳动能力鉴定期间，未能上班的工伤职工由用人单位按月发给生活津贴，该生活津贴应从申请劳动能力鉴定之日起计算至鉴定结论作出之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司搬迁路程较远的情况，员工可以提出不去的考虑。依据《中华人民共和国劳动合同法》，如果公司搬迁导致劳动地点发生重大变更，双方协商不一致时，员工有权解除合同并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议搜集证据起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
到退休年龄，合同可以终止。你可以要求公司办理退休手续
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
暑假工签的协议是有效的。根据《中华人民共和国民法典》规定，依法成立的合同自成立时即生效。因此，只要暑期工与用人单位签署的劳动合同符合法律规定，就是有效的。若未按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以打撤销去进行主张的
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个要是不是主责是可以申请工伤
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求对方支付你的工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
