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上班途中骑电动车摔伤算工伤吗
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上下班途中骑自行车摔伤是否属于工伤
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骑自行车在上下班途中摔伤能否算工伤?
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是否属于工伤,需要到人力资源保障部门认定。通常情况下,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时
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如果本人承担事故责任小于主要责任,则向劳动部门申请认定工伤,评定伤残等级吗,享受工伤待遇。
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如果被认定受伤的被认定为无责,次要责任或同等责任,是可以申请工伤认定的
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按照现在的工伤保险条例,不算工伤。
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你好,《工伤保险条例》第三章第十四条规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的应当认定为工伤,这里有三个条件,一是在上下班途中,二是机动车肇事引起,如果是自行车或
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试用期存假应依法处理。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳动法》,试用期工资不低于合同约定的80%且不低于当地最低工资,法定休假日应支付工资。若
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法律分析:老板没有给员工购买社保,员工是可以要赔偿的。依据《劳动合同法》相关规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同并且要求赔偿:(一)未按照劳动
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税法
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法律分析:如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
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确认审核状态:登录当地社保部门网站或使用相关 APP,查看个人失业保险申请记录及审核状态,确保不存在重复申请的情况。
联系经办机构:如确认存在重复审核问题,可致
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您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
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您好,麻烦再具体说一下情况,这边可以协助处理。
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