在该公司担任样衣工，后来因为公司随意调动工资和降低工资，我就辞职了，给予加班费
更新时间：2017-10-30 14:44:15人浏览
问题描述：
我以前在一家服装公司工作5年，在该公司担任样衣工，后来因为公司随意调动工资和降低工资，我就辞职了，后来在2015年9月该公司又找我回去担任样衣工工作，现在公司又随意调动工作，给予加班费，我现在该怎么来维护自己的权益
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
你好，可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
也可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
2017-10-29 20:34:55
咨询我
顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，可以申请仲裁，要求单位承担任意降低工资的责任，同时要求单位赔偿应有的经济补偿金等
2017-10-30 14:44:15
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