我是在东莞一个中介介绍进厂的六月十五进厂八月十五辞工出来然后那个老板还不肯结工资给我们说等到八月底然后我们等了结果他一直说没钱等到现在已经是十月二十四号了，拖了两个多月我该怎么办
更新时间：2017-10-24 09:34:13人浏览
问题描述：
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
年底了，公司会不会发年底双薪？
又临近年底，不少劳动者纷纷打探今年年底公司会不会发年底双薪，有的劳动者就疑问难道不是发年终奖吗？年底双薪和年终奖一样吗？关于年底双薪的相关问题，下面我们来看看&
工资福利
人浏览
老板不发工资你可以到当地劳动监察大队投诉维权，不发工资的行为违法劳动法。劳动者在拖欠工资的维权中需注意:1、要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖了14年 楚雄百余名工人终于拿到工资
因工程规划改变，包工头投资血本无归，无力支付欠下100余名农民工的工资25万元，一直拖了14年之久。近日，楚雄彝族自治州牟定县法院发挥司法作用，化解了这场讨薪纠
劳动法动态
人浏览
1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。投诉举
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
六月起太原失业金将按新标准领取
从太原市失业保险中心获悉：目前，太原市失业保险金调标工作准备就绪，预计从6月份开始，太原市失业人员将按新标准领取失业保险金。根据《山西省人民政府办公厅关于调整我
劳动法动态
人浏览
可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
富士康十二连跳：我们现实 我们的痛
如果一个人连死都不怕，那还有什么更可怕的呢？一个自杀现象发展到了“十二连跳”，就不能不说是个严重问题了。这个问题我们已经没有办法去问那些已经跳下去的富士康员工，
劳动法动态
人浏览
拖欠工资不给，没有劳动合同怎么要回工资1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多1
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一、有权向劳动局投诉或申请劳动仲裁，可提出以下仲裁请求：1、支付未签书面合同赔偿金；2、补上社会保险；3、支付经济补偿金；4、支付加班费、拖欠的工资及其总额25
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者辞职到期的，用人单位应当在三天之内结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的，如果用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职是可以有工资的，劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三月刑事案件略有上升
晚报讯记者从青岛市公安局了解到，三月份全市刑事案件略有上升。其中，诈骗案件上升幅度较大，入室盗窃案件略有上升，盗窃机动车、抢劫案件下降。警方提醒市民加强自身防范
刑事动态
人浏览
《劳动法》第五十条明确规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打临时工老板不给工资怎么办？当老板不给您工资时，您可以通过以下途径追讨工资：协商、仲裁、起诉、申请强制执行等途径解决。方法一：协商就是直接找老板要工资，可以协商
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
