我们有个员工离职,在离职前由于工作上的失误,我们可以扣这个员工考核吗?这样做是否违法?

更新时间:2017-10-16 13:21:10人浏览
问题描述:
你好:我们有个员工离职,在离职前由于工作上的失误,导致公司固定资产丢失,我们可以扣这个员工考核吗?这样做是否违法?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司有权依据公司规章制度处罚。若需帮助,可来电或预约当面洽谈。
2017-10-14 13:21:08
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
如果员工存在过错导致单位损失,可以要求承担一定损失。
2017-10-14 13:21:00
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
如属于员工故意或重大过失导致单位经济损失的,单位有权要求赔偿损失。
2017-10-16 13:21:10
任涌律师
服务地区-上海上海
不可以的啊
2017-10-14 15:30:26
韦云律师
服务地区-上海上海
如属于员工故意或重大过失导致单位经济损失的,单位有权要求赔偿损失。
2017-10-14 12:17:57
赵宁律师
服务地区-湖北武汉
按照公司制度
2017-10-14 11:59:00
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