突然被要求辞退,本人不同意被辞退要求,现在我担心会被取消指纹打卡

更新时间:2017-10-23 19:27:27人浏览
问题描述:
在单位工作14个月,突然被要求辞退,本人不同意被辞退要求,单位说那就把我调岗到总部公司外派部门,然后随便派到一个很少数的人知道的项目,而且我住在南五环项目在东北五环,我也没同意,因为我担心没有指纹记录,公司会以我旷工为由开除我,现在我担心会被取消指纹打卡,没有打卡记录就没有证明我在工作岗位上,对于公司挖的坑我应该咋接招?急求方法!
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
申恒英律师
服务地区-北京北京
你好,用人单位违法解除劳动合同的,你可以要求继续履行劳动合同或者要求其支付经济赔偿金,建议先与公司协商,协商不成的可以先申请劳动仲裁解决,可来电详询,了解情况后为你提供解决方案。
2017-10-11 22:01:04
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-10-12 09:15:02
牛彩红律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-135-0102-0997
搜集相关证据,可以到劳动局申请劳动仲裁。
2017-10-12 10:05:21
张颖律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2683-7129
申请劳动仲裁 主张赔偿 根据案情而定
2017-10-11 22:56:38
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,需要,人社局投诉。。
2017-10-11 22:05:43
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
用人单位违法解除劳动合同的,你可以要求继续履行劳动合同或者要求其支付经济赔偿金,建议先与公司协商,协商不成的可以先申请劳动仲裁解决
2017-10-23 19:27:27
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
你好,用人单位违法解除劳动合同的,你可以要求继续履行劳动合同或者要求其支付经济赔偿金,建议先与公司协商,协商不成的可以先申请劳动仲裁解决,可来电详询,了解情况后为你提供解决方案。
2017-10-15 17:26:12
孟博律师
服务地区-北京北京
您好:不合理的调岗可以拒绝。
2017-10-12 10:22:05
李建成律师
服务地区-北京北京
你好:根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-10-11 23:32:30
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