入职时间为7月17日，已签劳动合同并且合同上写着9月16日转正，是否应该按照正式员工的薪酬待遇？
更新时间：2017-10-11 20:12:40人浏览
问题描述：
你好，入职时间为7月17日，已签劳动合同并且合同上写着9月16日转正，但今天已10月10日，公司并未与我提及办理转正手续，是否视为正式员工了？是否应该按照正式员工的薪酬待遇？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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