公司已经拖欠三个月工资了，但是有一个书面协议上面有老总承诺如果指定日期没有发工资会承担法律责任，还有公司章子这样具有法律效应吗？
更新时间：2017-09-11 07:13:31人浏览
问题描述：
公司已经拖欠三个月工资了，现在团队已经解散了，但是有一个书面协议上面有老总承诺如果指定日期没有发工资会承担法律责任，有老总签名，还有公司章子这样具有法律效应吗？
2位律师解答
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公司盖章比较好
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你好，建议，诉讼维权
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可以向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权。。。
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1、有公司盖章已经视为公司行为，具有法律效力。\r\n2、如果你拒签，则公司有权解除与你的劳动关系，并不须给予补偿。
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可以向当地的税务部门进行投诉
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你好，找劳动监察大队解决。
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建议您准备劳动关系等相关证据材料，委托律师向单位所在地申请劳动仲裁维权。
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你好，需结合具体案情确定
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