工伤八级后上班一个月的，公司这样做违法吗，我提出解除合同，可以拿到经济补偿金吗
更新时间：2017-08-27 15:15:33人浏览
问题描述：
工伤八级后上班一个月的，转岗学习发的基本生活费1089元。公司这样做违法吗，我提出解除合同，可以拿到经济补偿金吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-新疆巴音郭楞州
因工伤转至适合岗位工作的，可以发放新岗位的工资。但不可以低于最低工资。如未协商一致解除的，可以索要补偿及离职的工伤待遇等。发生争议的，可以仲裁维权。具体可当面咨询律师，以进一步分析，确定全面的维权方案。
2017-08-27 15:15:33
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