我在工作时间工作场所因工作和人争吵打架被对方打成鼻子骨折是否算工伤工司如果不想报工伤只是要我们自己算去协商解决我应该怎么办
更新时间:2017-09-06 18:08:31人浏览
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我在工作时间工作场所因工作和人争吵打架被对方打成鼻子骨折是否算工伤工司如果不想报工伤只是要我们自己算去协商解决我应该怎么办
10位律师解答
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工伤事故处理按以下先后程序进行:1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤3、做劳动技能鉴定评定伤残等级;4、根据鉴定结果申请工伤待遇,不给工伤待遇的 进行劳动争议仲裁,主张工伤赔偿
2017-08-23 17:58:21
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张向锋律师
盟
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
建议采取如下措施:1、单位不申请,你可自行申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
2017-08-23 08:27:29
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是否算工伤需要申请后才知道,一般来说,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,
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建议采取如下措施:1、单位不申请,你可自行申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请
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建议及时报警,并要求对方赔偿。
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您好:
这种情况是不符合工伤的法定条件的。
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你好,建议直接报警处理
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