关于未签合同补偿问题
更新时间:2011-07-06 14:27:20人浏览
问题描述:
08年10月入职,未签合同。但2010年1月-12月签了一年合同。2011年1-6月未签。现单位要求解除合同,我可以要求08年10月至2009年12月期间的双倍赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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