严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的如何定义
更新时间：2017-07-24 10:53:07人浏览
问题描述：
您好，我是公司的人事，之前有个员工的配偶挂靠在公司，老板同意的，后来申请了生育津贴，现在老板认为我擅自同意员工的生育津贴申请，为骗保，要用“严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害”来开除我，请问符合吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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