请问我是跟外包单位签的合同，入职两年了，连续两年公司上调员工国家岗位基本工资标准，而公司规定2015年7月后入职的员工都不给予上调，我想请问这符合国家劳动法吗？
更新时间：2017-07-21 06:39:37人浏览
问题描述：
请问我是跟外包单位签的合同，入职两年了，连续两年公司上调员工国家岗位基本工资标准，而公司规定2015年7月后入职的员工都不给予上调，我想请问这符合国家劳动法吗？
2位律师解答
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