暑假工在物流公司工作了六天,不做了,让他们结算工资的时候,他们让我拿纸写上我都干了什么,然后按照这个来给我结算工资,这样合理吗?这几天工资都累成狗了,我哪里还记得那么清楚我具体干了什么,他们
更新时间:2017-07-17 20:08:47人浏览
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暑假工在物流公司工作了六天,不做了,让他们结算工资的时候,他们让我拿纸写上我都干了什么,然后按照这个来给我结算工资,这样合理吗?这几天工资都累成狗了,我哪里还记得那么清楚我具体干了什么,他们这样结算工资合理合法吗?期待有关专业律师来回复,谢谢!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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服务地区-北京北京
你好,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。建议您先和对方协商进行解决,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
2017-07-17 20:08:47
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你好,可以人社局投诉
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去当地劳动局投诉即可。
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不发工资是违法的,持相关工作凭证,向单位所在地劳动监察大队举报!
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到劳动监察大队投诉
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