怀孕6个多月,公司部门要解散,没有赔偿,怎么办

更新时间:2017-07-13 16:06:47人浏览
问题描述:
我怀孕6个多月了,公司部门经营不善要解散,又说效益不好,所以没有赔偿,也没有给我买五险,没有签正式合同,我在这工作了2年零3个月,我怎么维护我的权益,应该拿到多少赔偿?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冯正式律师
服务地区-广西南宁
你好,可以申请劳动仲裁维权
2017-07-13 16:06:47
我这个情况有点复杂,当初入职的时候,说这边只提供办公场所,工资由西安那边的公司发,实际我是属于西安那边的人,现在那边撤了,太遥远了,我怎么投诉呢?
追问 2017-07-13 16:38:21
工作地电在这边的话,可以在这边申请劳动仲裁
追答 2017-07-13 16:45:03
现在他们给出了解决方案,就是由这边接收,但是要给我降薪,而且降挺多的,这样我还能仲裁吗?
追问 2017-07-13 16:58:45
可以的
追答 2017-07-13 17:07:39
那我手上没有劳动合同,我需要提供什么证明才能去仲裁呢?而且他们好像不怕我去告他们一样,万一西安那边跟我断了联系,我该找谁赔偿啊?
追问 2017-07-13 17:23:43
工资单,工作牌,考勤记录,工资银行流水等材料。建议委托律师代理
追答 2017-07-13 17:29:46
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