三个月没有发工资了,本来说每个月十号,今天又二号了,还没有发,要跟她签劳动合同,也找种种理由拒签。请问到劳动局告他们有用吗?
更新时间:2017-07-03 21:03:28人浏览
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三个月没有发工资了,本来说每个月十号,今天又二号了,还没有发,要跟她签劳动合同,也找种种理由拒签。请问到劳动局告他们有用吗?
2位律师解答
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服务地区-浙江台州
您好,可以要求用人单位给付工资,根据工作情况,可要求用人单位给付双倍工资赔偿或带薪年休假工资及高温津贴,未缴纳社会保险可要求单位补缴,并可以要求经济补偿金,可先协商沟通处理,不成,再向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
2017-07-03 21:03:28
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你好,当然去劳动局申请劳动仲裁,还有双倍工资主张呢,
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你好 有用的
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可以罢工或者要求劳动部门协助解决。
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您好,可以申请强制执行
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您好,申请劳动仲裁
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