上班不到一个月自己主动提出辞职,没有书面辞职,也没签合同。现在老板说只给发50%的工资

更新时间:2017-07-02 16:59:08人浏览
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上班不到一个月自己主动提出辞职,没有书面辞职,也没合同。现在老板说只给发50%的工资
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉
2017-07-02 10:28:02
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
未签劳动合同需赔双倍工资:根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请劳动仲裁。
2017-07-02 12:53:37
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,要求支付克扣的工资
2017-07-02 16:59:08
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
如果协商不成,申请劳动仲裁
2017-07-02 10:43:28
刘哲律师
服务地区-辽宁锦州
向劳动部门投诉
2017-07-02 15:25:00
苏宝阳律师
服务地区-北京北京
干多少天就要多少就完了。
2017-07-02 11:58:39
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,要求足额支付工资向劳动部门投诉
2017-07-02 09:42:15
李建成律师
服务地区-北京北京
要求足额支付工资向劳动部门投诉
2017-07-02 09:21:11
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