我现在不想上班啦，但是又没人来接班，去辞职会不会有影响
更新时间：2017-06-28 14:47:39人浏览
问题描述：
我现在不想上班啦，但是又没人来接班，去辞职会不会有影响
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
结婚证丢了有什么影响
结婚证丢了会影响到以后办理事项需要用到的时候会比较麻烦，并且需要去申请补领。现在的结婚是不收取结婚证工本费的。需要材料有户口薄、居民身份证、本人无配偶以及与对方
婚姻家庭
人浏览
辞职后被公司扣留档案，可以申请劳动仲裁吗？原单位不予办理人事档案调转手续，是属于辞职纠纷的劳动争议。可以申请劳动仲裁，辞职后被公司扣留档案，可以申请劳动仲裁吗？
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工持股计划如果辞职有影响吗
员工持股计划是对于相应的劳动者提高其对于用人单位的归属感的一种计划，一般来说这个是要留在相应的用人单位的，但是还是有着相应的辞职情况的。下面就让法律快车小编为大
辞职
人浏览
与用人单位发生劳动纠纷，建议劳动者最好不要自离！如果公司不愿继续履行劳动合同，必须出具书面解除劳动关系通知，不予出具，可以到劳动监察部门投诉！有解除劳动关系书面
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
房子影响终身大事和家庭和睦 谁敢不买房？
任志强先生前两天又发言了。他提醒像笔者这样“不切实际”的国人，“只有高收入者才配购买商品房”。此言一出，想必任先生又将遭到“口诛笔伐”。这一次，笔者想为任先生喊
房地产动态
人浏览
公司没有同你签订劳动合同就与你发生了劳动关系，其事实本身就已经违反了《劳动合同法》规定的，因此，你随时都有权向公司提出辞职的要求，并不需要向公司再递交什么辞职申
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。同时，第三十八条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
基本没有影响。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
走人。。。。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以提前30天向单位提出申请。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果不是单位违法劳动者应当提前30天向单位提出辞职。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在工地受伤但老板不给赔偿，如果其依法应当承担赔偿责任，则劳动者可以与老板协商，要求其尽快赔付；协商不成的，可以申请调解；调解未果的，可以去申请劳动仲裁；对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是按每月实际签名认可的领到手的工资的数额来计算平均工资（包括每年中其他奖金平均到每个月的部分），以此计算离职前的十二个月的平均工资作为经济补偿金的数额。不包括单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有工作的人如果符合申请低保的条件的，可以申请低保。例如其共同生活的家庭成员人均收入低于当地的最低生活保障标准的。如果不符合申请条件的，则不能申请低保。《城市居民
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：首先核实款项被扣缘由，对卡上的交易有疑问，可以打银行客服热线反映，银行会帮助查询。银行不会胡乱扣费，很多让自己有异议的扣费很可能是绑定的代扣，代缴一类
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
办完生育津贴申领手续的次月中下旬生育津贴能报下来，能到账，法律没有具体规定。一般在申领月份的次月中下旬生育津贴款项到达单位账户上，再由单位支付给个人。法律依据：
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，现在处理到哪一步了伤情如何
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
