我一进公司就是签的内保,现在已近十年了,而且在这十年当中公司没有按着劳动法给予双休,工资不能够按月发放,工年工资也没有,年休假也没有,养老保险帮我少交三年,目前公司想换保安公司保安,让我去做
更新时间:2017-06-26 14:50:10人浏览
问题描述:
我一进公司就是签的内保,现在已近十年了,而且在这十年当中公司没有按着劳动法给予双休,工资不能够按月发放,工年工资也没有,年休假也没有,养老保险帮我少交三年,目前公司想换保安公司保安,让我去做其它工作,我不愿意去做想辞职,在这种情况下公司应不应该赔偿和补偿怎么算。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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