我公司把原厂名变更了,现在让我们签新合同,但公司在劳动合同中注明以前的工龄是延续的,这个合同我可以签么还是可以申请经济补偿,还有我进11年进厂去年才给我买社保,我可以要求公司给我补之前

更新时间:2017-06-21 16:10:37人浏览
问题描述:
你好,我公司把原厂名变更了,现在让我们签新合同,但公司在劳动合同中注明以前的工龄是延续的,这个合同我可以签么还是可以申请经济补偿,还有我进11年进厂去年才给我买社保,我可以要求公司给我补之前的社保么
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区-广东东莞
如果只是在 市内搬迁、法定代表人变换、股东变更、公司名称变更、收购合并分立等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行,原公司不承担经济补偿及其他责任;如果公司向东莞市外搬迁或有其他法定过错,可在本律师的指导下被迫辞职,要求支付经济补偿金和其他损失。
2017-06-21 16:10:37
公司承认是注销变更名称的,但新合同注明之前工龄连续计算,叫我们好几次签新合同,我们没有签,现在也没叫了,如果原合同到期了我改怎么办?
追问 2017-06-25 12:26:29
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