因公司拖欠工资5个月，我在职申请了劳动制裁，入职签署的劳动合同还没有到期，所以目前还没有离职，请问我现在上班还有工资吗？
更新时间：2017-06-20 16:39:34人浏览
问题描述：
因公司拖欠工资5个月，我在职申请了劳动制裁，入职签署的劳动合同还没有到期，所以目前还没有离职，请问我现在上班还有工资吗？
10位律师解答
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，在劳动关系存续期间劳动者有正常提供劳动的，用人单位要合法给予支付工资。必要时您可以委托律师介入，建议您详述案情
2017-06-15 17:43:25
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