施工企业的劳务分包方人员，负责现场打更，中途突发脑溢血，24小时内没抢救过来死亡，这种情况施工企业与劳务分包方怎么划分赔偿责任，谢谢
更新时间：2017-05-31 11:07:05人浏览
问题描述：
你好，施工企业的劳务分包方人员，负责现场打更，中途突发脑溢血，24小时内没抢救过来死亡，这种情况施工企业与劳务分包方怎么划分赔偿责任，谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
李晓航律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好，第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
2017-05-31 08:22:34
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好，《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。
2017-05-31 08:28:22
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
施工劳务分包承包范围是怎样
施工劳务一般是指那些施工的人员的劳务，有的施工劳务公司会把自己的施工劳务进行一个分包，那么施工劳务的分包承包的话，承包的范围是怎样的呢？接下来由法律快车小编为大
分包合同
人浏览
你好，这要看具体情况。如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工亡认定，然后根据鉴定结果要求工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。如果不能确定劳动关
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务分包中的施工人员发生事故时，总承包人是否要承担责任
在施工过程中该劳务分包的施工人员发生事故时，总承包人是否要承担责任？答：首先可以肯定的是，总承包人与无资质的施工组签订的劳务分包合同无效，无效的理由我在前面已经
劳动合同法论文
人浏览
如果没有资质和分包方承担连带责任。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
浅谈施工企业如何搞好工程分包管理
《建筑法》、招投标法和《合同法》的出台，对规范企业工程分包工作起到了积极作用。但因某些原因，有些企业不注重分包工作的管理，违法分包和给企业造成经济损失的情况仍然
工程纠纷论文
人浏览
如果是劳务合同，不属于劳动合同，那么出现工伤的情况，是需要找派遣单位进行处理的，依然是按照工伤流程处理。员工在工作过程中受伤，应该按照工伤流程进行。在工伤事故中
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、单位未签署劳动合同，应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位与你签订无固定期限劳动合同。法律依据：（1）《中华
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、如果属于一般雇佣关系，依照最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释，根据双方的过错程度才能确认赔偿数额，具体标准如下：1、死亡赔偿金。按照
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业法律顾问的作用是什么
企业法律顾问在现代企业中扮演重要角色，参与谈判、审查合同、防范风险，为企业的稳步发展提供法律保障。本文详细阐述了企业法律顾问的作用，包括在谈判中的协助和对企业发
企业法律顾问
人浏览
您好，建议你们先行协商，协商不成，只能向当地法院进行诉讼解决了，通过法院的诉讼，才能更好维护你的最大利益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
总包方的责任承担与分包方的资质问题以及总包方在分包过程中的过错有关，请来电详细叙述你的案情。
全部15个答案 >
人咨询过 去咨询
以下情形可以追加股东为被执行人：一、对于公司未经清算即被注销。公司解散应当在依法清算完毕后申请办理注销登记。公司未经清算即办理注销登记导致公司无法进行清算，债权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：拿营业执照不需要本人亲自去。可以委托他人代为领取，受托人需携带准予设立登记通知书、委托人和受托人的身份证复印件及原件，委托书，身份证明等材料。到工商局
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业为什么要聘请法律顾问
企业聘请法律顾问，能享受专业法律服务，解决法律纠纷，降低风险，确保合规运营。法律顾问协助解决劳动用工、知识产权、公司治理和合同等问题，建立高效法律管理体系。
企业法律顾问
人浏览
通过营业执照如何查到身份证？营业执照上面并没有身份证号码，营业执照的信息有：统一社会信用代码、企业名称、类型、办公场所、法定代表人。营业执照上只登记法定代表人的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
借用资质有什么法律后果
借用资质和违规挂靠是常见的违规行为。本文将详细解析这两种行为的法律风险，包括可能面临的罚款、投标资格取消等后果，并提醒企业和个人加强风险意识，遵守相关法律法规。
企业法律顾问
人浏览
法律分析：收据是具有法律效力的。一般情况下，只要出具收据的人有相应的民事行为能力、收据上有明确的收到财物的数量或金额，且系对方自愿出具的，不管是手写或打印或使用
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业战略的构成要素有哪些
本文详细解析了企业战略的构成要素，包括经营范围、资源配置、竞争优势和协同作用。了解这些要素，有助于企业制定更具针对性和有效性的战略，提升竞争力和发展潜力。
企业法律顾问
人浏览
您好，您所说的情况需要具体情况具体分析，可以详细对接案情作出比较合理的分析方案
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 大型国企法律顾问可以为您详细解答一下
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果您的个体营业执照被吊销了，您仍然有机会重新申请。但首先，您需要处理被吊销执照的后续事宜，如清理债权债务、缴清相关税费等。之后，您可以按照法定程序重新提
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，合伙开公司时，法人的选择是非常重要的。法人代表是公司对外的代表，需要承担公司的所有合法经营行为和非法经营行为的责任，同时也要为公司的所有债权和债务负责。这
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
