公司口头提出三月降职,以合班为由,我不同意,强制让另一个领班接了岗位,得知七月降薪,合法吗,我该怎样维权,目前上班与工司僵持中,上班时间不能接电话吗,公司有制度
更新时间:2017-05-27 20:39:04人浏览
问题描述:
公司口头提出三月降职,以合班为由,我不同意,强制让另一个领班接了岗位,得知七月降薪,合法吗,我该怎样维权,目前上班与工司僵持中,上班时间不能接电话吗,公司有制度
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