我是在2015年10月到公司入职,公司说2016年给交社保的但是一直没有给交社保,2016年10月续签合同上有一条员工自己不愿交社保,我没注意看前边有人签了,我就签了,后来才知道,现在工作上

更新时间:2017-05-24 12:37:46人浏览
问题描述:
我是在2015年10月到公司入职,公司说2016年给交社保的但是一直没有给交社保,2016年10月续签合同上有一条员工自己不愿交社保,我没注意看前边有人签了,我就签了,后来才知道,现在工作上出了纠纷,自己离职了,这样我的社保补贴还能要回来么?第一年的社保补贴呢?而且2016年的合同副单多次索要都没有给。现在离职了找公司要求补偿社保,公司说没有补偿,我该怎么办。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
秦宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-138-0617-2801
可以要求补交社保的。。。
2017-05-23 16:05:20
哦,那是这两年都有呢,还是只有只有第一年的?我直接去劳动仲裁么?
追问 2017-05-23 16:17:44
沈萍律师
服务地区-江苏无锡
单位有无给你社保补助?你能否证明2010年入职?建议直接电话咨询。
2017-05-24 12:37:46
浦勇刚律师
服务地区-江苏无锡
你是以什么理由离职的?
2017-05-23 15:10:19
工作安排对我来说不合理,就是吃亏,他说必须服从领导的安排!要不然就自己离职!
追问 2017-05-23 15:15:08
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