我在一家国企上班五年了!第一次签了三年合动!第二次签了二年合动!马上六月一号到期!公司让签合同!可只签二年合动!还不承认以前五年!我们不同意!求您帮助!

更新时间:2018-02-23 06:43:52人浏览
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您好:我在一家国企上班五年了!第一次签了三年合动!第二次签了二年合动!马上六月一号到期!公司让签合同!可只签二年合动!还不承认以前五年!我们不同意!求您帮助!
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
卢翠新律师
服务地区-上海上海
工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。
2017-05-19 06:04:46
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
第三次续签合同,你可要求签无固定期合同
2017-05-19 07:01:30
邢伟华律师
服务地区-上海上海
签订两年单位没有问题!
2018-02-23 06:43:52
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
可以要求公司签订无固定期限合同,不得否认之前的工龄
2017-05-19 13:48:16
韦云律师
服务地区-上海上海
无论是否承认,一直在同一个单位干活,非员工原因导致劳动签订单位不一定的,发生需要支付经济补偿金的情形,单位都需要连续计算工龄。
2017-05-18 21:19:17
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁
2017-05-18 21:04:14
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
签订两年单位没有问题!
2017-05-18 21:02:25
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