律师您好:我16年9月份进厂,老板说干一月压月,下月15号算第二月份工资,可是到现在刚结一月份工资,按规定2.3月份工资也敢结了,4月20号左右,老板又让我做对人身有安全隐患的工作,老板还

更新时间:2017-05-08 17:37:58人浏览
问题描述:
律师您好:我16年9月份进厂,老板说干一月压月,下月15号算第二月份工资,可是到现在刚结一月份工资,按规定2.3月份工资也敢结了,4月20号左右,老板又让我做对人身有安全隐患的工作,老板还把我大吗了一通,我气不过在4月29号递交了辞职报告,老板以同意了,现在还欠我一万元,我在厂子等了10天了,老板以不给,王律师我想咨询一下我该怎么办?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-132-6703-9593
可在律师帮助下准备证据、制定处理方案与对方协商,如果协商不成,可通过法律途径处理。
2017-05-08 10:44:05
曾永前律师
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2017-05-08 17:37:58
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