我是实习生，在厂里上第一个月是小时工；合同上说要干四个月，保底工资是1820；如果发工资时没1820合法吗？
更新时间：2017-05-02 10:34:03人浏览
问题描述：
我是实习生，在厂里上第一个月是小时工；合同上说要干四个月，保底工资是1820；如果发工资时没1820合法吗？
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