我在东莞市七语电子科技有限公司上班做保安,应聘时说好按劳动法结算工资,2月份工资已按劳动法结算给我。3月份强制我加班,但是结算工资时,老板说我工资太高,超过办公室人员工资,不肯按劳动法

更新时间:2017-04-25 08:56:42人浏览
问题描述:
您好,我在东莞市七语电子科技有限公司上班做保安,应聘时说好按劳动法结算工资,2月份工资已按劳动法结算给我。3月份强制我加班,但是结算工资时,老板说我工资太高,超过办公室人员工资,不肯按劳动法结算工资给我,我该怎么办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾永前律师
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2017-04-25 08:56:42
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