工伤一次性经济补偿金是怎么算?

更新时间:2017-04-25 00:59:39人浏览
问题描述:
我单位有个员工3年前发生了10级伤残,但现在单位想解聘她,这个就业失业补偿金怎样算?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王丽律师
服务地区-新疆乌鲁木齐
您好,因工致残被鉴定为10级伤残的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金:7个月的本人工资。伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系:(1)一次性工伤医疗补助金:1个月的本人工资;(2)一次性伤残就业补助金:4个月的本人工资。前述各项共计12个月本人工资。
2017-04-25 00:59:39
李向律师
服务地区-新疆乌鲁木齐
12个月的统筹地区在岗职工的平均工资
2017-04-24 23:52:47
梁静飞律师
服务地区-河南郑州
您好,6个月的本人工资。
2017-04-24 17:09:57
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您好,6个月的本人工资。
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