单位上6天休1天,以及节假日上班没加班这种情况符合劳动法第38条的条件吗?

更新时间:2017-04-22 14:49:32人浏览
问题描述:
单位上6天休1天,以及节假日上班没加班这种情况符合劳动法第38条的条件吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
您好,可以申请劳动仲裁。
2017-04-22 13:35:35
马俊哲律师
服务地区-广东广州
你好,不符合。
2017-04-22 14:49:32
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