我在公司上班八天没有签订劳动合同，没有指纹打卡记录公司变着样子的理由说不给我工资求帮助
更新时间：2017-04-17 23:16:04人浏览
问题描述：
10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
用人单位在员工入职一个月内必须与其签定劳动合同，要是超过一个月未签，应支付劳动者自入职日起每月双倍工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同,去劳动局申请仲裁。
2017-04-17 20:02:29
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宋超律师
盟
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好：根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
2017-04-17 20:58:59
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板承担未签劳动合同的双倍工资补偿、拖欠工资
2017-04-17 15:53:53
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你好，协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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你好，可以到劳动监察大队投诉。
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保险正常缴纳能使用的您好
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这个自己可以协商处理一下，没产生纠纷的话，
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你这个自己看看协商能不能处理一下呢？
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可以，没有纠纷的话，你自自己协商
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