我是厦门一家公司，是做售后服务岗位的，上个月10提出辞职，由于提出辞职时在出差，一星期后回去，上面主管找我谈了离职原因，到谈离职具体时间时，主管给人一种想法是一定要拖到一个月。我就说最
更新时间：2017-04-17 11:25:43人浏览
问题描述：
你好！我是厦门一家公司，是做售后服务岗位的，上个月10提出辞职，由于提出辞职时在出差，一星期后回去，上面主管找我谈了离职原因，到谈离职具体时间时，主管给人一种想法是一定要拖到一个月。我就说最后一次出差回来我就不能出去服务了，最后是交接了岗位工作和工具一些的，主管签字了。现在老板说当时我态度不好不给开离职证明，也就是不给走正常的离职手续。刚才也和老板沟通了，还是不肯。这要怎么办呢？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好，这个是可以帮助你处理的
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你好 按照合同约定的 的
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你好，这个行为是不合法
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