劳动合同标明一天休息,但是实际上我没有休息,多上了班,却没有给我相应的加班费。而且劳动合同上注明公司要替我买社保,但是我现在工作了半年。却依然没有给我买社保。也没有任何补助。请问我可以投诉吗?
更新时间:2011-06-14 07:39:18人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-广东深圳
1,公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。
没有支付加班费,你有权要求公司支付。
你可以提出离职,要求公司结清工资。
2011-06-14 07:39:18
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